portrait

La créatrice de Mindsight

Miranda sandy

Directrice & Catalysatrice de développement

Présentation

Parcours et Vision

Arborant à l’origine des diplômes en droit ainsi qu’en commerce, j’ai enrichi mon parcours académique par plus d’une décennie d’expérience et de formations dans des domaines clefs tels que le recrutement, le management, le coaching, la création et le développement de centres de profits.

Ces dix années de carrière m’ont permis d’appréhender divers secteurs d’activité (Tertiaire, Industrie, Logistique, Transport, BTP, TP, IT…). 

J’ai collaboré aussi bien avec des PME dynamiques que des Grands groupes internationaux, rencontrant ainsi une multitude de personnalités, métiers, stratégies, modes de fonctionnement et exigences distinctes.

Ma détermination et mon expertise professionnelle m’ont conduit à évoluer rapidement du poste de Chargée de recrutement à la fonction de Responsable de Secteur dans une société de services aux entreprises. 

Guidée par ma ferveur, j’ai fondée ma méthodologie sur une approche terrain, plaçant l’Humain au coeur de ma démarche avec un objectif constant d’épanouissement personnel et d’optimisation des structures.

Tout au long de mes années de gestion et direction d’entités, j’ai eu l’opportunité d’accompagner, conseiller, former et coacher des équipes ainsi que des clients. 

Cette expérience a représenté un véritable défi, un plaisir constant, et une source intarissable d’apprentissage personnel. 

Les rencontres qui ont jalonné mon chemin, qu’elles aient été marquées par la réussite ou teintées de défis, ont contribué à enrichir mon bagage de compétences.

Forte de ce vécu et de ces interactions, j’ai pris la décision de lancer la création de « MindSight, » un projet qui incarne ma passion et mon engagement.

Ligne de séparation - Empâtement Mindsight - Dessus
Icone de vision Mindsight
what makes us different

Les valeurs Mindsight

Le dynamisme

Signe de vitalité. Chez Mindsight il se traduit par une approche pro active, des solutions créatives et une volonté constante d’aller au-delà des attentes.

Cette valeur représente aussi la capacité de Mindsight à s’adapter avec agilité aux défis de la vie.

L'intégrité

Cohérence entre les principes moraux et les actions concrètes.

Pilier essentiel pour instaurer la confiance et renforcer les relations personnelles et professionnelles.

Chaque interaction, chaque engagement est imprégné de la transparence et de l’honnêteté qui définisse l’ADN de Mindsight.

La communication

Moyen d’expression des émotions, besoins et aspirations.

Génératrice de relations fructueuses.

Une communication ouverte contribue à créer un environnement positif, stimulant l’innovation, la confiance, le développement personnel et l’atteinte des objectifs professionnels.

Les opportunités ne frappent qu’une fois, et vos besoins évoluent en temps réel. C’est pourquoi MindSight se tient toujours prêt à agir et à répondre à vos demandes avec réactivité.

La créativité

Source infinie d’innovation.

Indispensable pour concevoir des solutions uniques et originales. 

La créativité est un moteur essentiel de croissance qui transforme les défis en opportunités captivantes. 

Elle permet d’envisager des perspectives fraîches et inspirantes.

La bienveillance

Une méthodologie fondée sur l’humain et son développement se doit d’être bienveillante. 

La bienveillance envers soi et envers les autres est une valeur et un facteur de réussite dans la vie personnelle et professionnelle.

Ligne de séparation - Empâtement Mindsight - Dessous
Why ? Pourquoi choisir Mindsight ?

Pourquoi Mindsight?

Icone Why - Pourquoi faire appel à Mindsight ?

10 ANS D'EXPERTISE RECRUTEMENT​

Une expertise fine et éclairée des dynamiques du recrutement.

La connaissance de multiples secteurs ( Tertiaire, Industrie, Logistique, BTP, TP, Transport, IT… ) ainsi que de différentes structures (Micro entreprise, PME, Grands Groupes).

La passion de la découverte et de l’accompagnement de chaque profil.

Des services complémentaires

Mindsight déniche les talents qui renforceront vos équipes grâce à son service de recrutement. 

Le service coaching, transforme le potentiel brut en compétences affutées, façonnant des leaders inspirés capables de piloter le changement et d’insuffler une énergie.

Enfin le consulting injecte l’expertise stratégique nécessaire pour affronter les défis complexes dans la gestion des Ressources Humaines, le développement organisationnel ou l’optimisation des processus.

Une vision 360°

Capable d’appréhender l’ensemble d’une situation, de considérer tous les aspects pour prendre des décisions éclairées.

Mindsight adopte une perspective globale, embrassant la complexité des défis et opportunités

Définition de nouveaux standards de réussite

La réussite va au-delà des résultats – c’est une fusion d’intelligence émotionnelle, de stratégie perspicace et de réalisation humaine.

Illuminer les perspectives

Décodeur d’enjeux pour construire des solutions sur mesure.

Identification de potentiels et accompagnement au développement personnel et professionnel.

Développement personnel et professionnel - Mindsight : Architecte de croissance - épanouissement - développement
Symbolisme graphique

La signification Mindsight